Se necesita Category Manager para Supermercado Mayorista
Para:
Sahid Consulting
Como Category Manager serás responsable de una Familia de Productos en específico, incluyendo su compra, relación, gestión comercial y rentabilidad de la categoría asignada. Además serás responsable de las gestiones operativas (participación en campañas comerciales, avisos en medios masivos y otras piezas de marketing), revisión de publicaciones, creación de marcas y análisis de ventas.
Responsabilidades de Cargo:
Conocer y actuar en consecuencia con los procedimientos y normativas de la empresa.
Conocer y cumplir el derecho a saber de su cargo.
Es responsable de ejecutar de acuerdo a lo instruido y en lo que no está normado, debe aplicar el buen juicio con honestidad.
Responsable de fijar precios asegurando la competitividad, cumpliendo la política de margen y logrando las metas de contribución.
Cumplir objetivo de plan de inversión de proveedores (desarrollar y lograr maximizar el plan).
Generar relaciones de valor con proveedores que aseguren las mejores condiciones del mercado de forma rentable.
Responsable de mantener actualizadas las carpetas de proveedores, registrando las condiciones e historia de negocios.
Desarrollar proveedores alternativos, tanto nacionales como extranjeros para asegurar la competitividad en productos críticos.
Revisar y ajustar el mix de productos relevantes para todo tipo de compradores; en base a la información interna y de los mercados (tomando en cuenta la revisión de los productos sin rotación).
Lograr los objetivos penetración y rentabilidad de los productos: ventas, margen, días de stock, brecha, merma y otros que le defina la Gerencia Comercial.
Generar órdenes de compra según objetivos y políticas de la empresa.
Participar activamente en la capacitación a personal de locales en temas asociados a venta y manipulación de productos de su cartera.
Supervisar el cumplimiento de instrucciones y acciones comerciales en locales, referidas a exhibición, layout, promoción, cartelería, manipulación y otros temas referidos a los productos de su cartera.
Requisitos:
Experiencia comprobable en cargos similares de a lo menos dos años en el rubro del Retail.
Deseable formación en Ingeniería Comercial, Ingeniería Civil o Administración de Empresas.
Manejo de Microsoft Office
Manejo de ERP AS400 (No Excluyente)
Poder trabajar bajo Articulo 22
