Confidencial
Empresa dedicada al rubro de Alimentación requiere contratar para su área de Recursos Humanos un ANALISTA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCION.
La busqueda se orienta aun profesional recién titulado (con práctica profesional realizada en reclutamiento y selección) o máximo 1 año de experiencia en selección y reclutamiento masivo para cargos de nivel operativo.
Jornada Laboral de Lunes a Viernes 100% presencial de 9:00 a 18:00.
Lugar de trabajo, Santiago Centro
FUNCIONES:
– Realizar gestión de reclutamiento masvo para cargos operativos a traves de todas las fuentes disponibles (Portales, OMIL, instituciones, Ferias Laborales, Redes Sociales, etc)
– Gestionar cuando sea requerido, selección y evaluaciones para cargos administrativos y/o profesionales.
– Coordinar entrevistas de candidatos con Jefaturas o encargados según zonas asignadas y realizar seguimiento de los candidatos enviados.
– Evaluación de personal interno solicitado para promociones o ascensos.
– Realizar charla de inducción inicial a las nuevas contrataciones.
– Tareas administrativas propias del área: recepción, orden y control de solicitudes enviadas por jefaturas, contratacíón del nuevo personal en nuestro sistema digital, entre otras.
Requisitos:
– Recien titulado de Psicologia o Ingeniería en Recursos Humanos con práctica realizada en área de selección (excluyente) o maximo 1 año de experiencia en el área, realizando procesos de reclutamiento y selección masiva.
– Interés por formarse o seguir desarrollandose en el área de selección.
– Disponibilidad para trabajo 100% presencial
Por favor, para solicitar este trabajo visita www.laborum.cl.
